Foto: Olya Kobruseva I Pexels

EDITION F sucht Webdesigner*in/Grafik Designer*in (w/m/d) ab April 2021

Was sind deine Aufgaben?

Du bist kreativ und weißt, wofür dein Herz schlägt? Du hast ein großes Interesse für aktuelle Design- und Webtrends sowie Engagement und Leidenschaft für gutes Design? Und du gehst gerne neue Wege und denkst gerne weit und groß? Perfekt, dann suchen wir dich.

Zu deinen weiteren Aufgaben bei uns gehören:

  • Content-Erstellung (Grafik, Shootings, Foto) für unsere Social Media Kanäle in Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam
  • Ideenentwicklung, Konzeption, grafische Ausarbeitung von Print und digitalen Medien
  • Weiterentwicklung des Corporate Designs von EDITION F auf allen Kanälen
  • Design-Lead für unsere Merchandise-Produkte
  • Webdesign und ggf. Entwicklung von UI/UX-Konzepten
  • Planung und Abwicklung der Produktion von Werbemitteln
  • Erstellung von Druckvorlagen und Kommunikation mit den Druckereien
  • Umsetzung von Webdesigns (v.a. Landingpages, Banner) für unsere eigenen Projekte wie das Magazin, den FFF DAY, EDITION F PLUS und Podcasts sowie externe Native Advertising Projekte

Du hast ab April mindestens 30 Stunden die Woche Zeit, mit dem 5-köpfigen Marketingteam EDITION F ein Gesicht zu geben und maßgeblich weiterzuentwickeln? Perfekt, dann freut sich Franzi, unsere Head of Marketing, auf deine Bewerbung.

Was wünschen wir uns von dir?

Als Websdeigner*in/Grafikdesigner*in in in unserem Team ist es uns wichtig, dass du erste eine Berufserfahrung als Grafiker*in oder in einer vergleichbaren Position mitbringst – natürlich auch im Rahmen eines Praktikums. Ein abgeschlossenes Studium im Grafik, Kommunikationsdesign oder vergleichbare Berufserfahrung in den Bereichen Kommunikation, Marketing oder Grafikdesign auf Agentur- oder Kundenseite wäre ein Plus.

Außerdem solltest du Expertise im sicheren Umgang mit Adobe Creative Suite, eine proaktive Denkweise sowie eine selbstständige Arbeitsweise haben. Als Teamplayer kannst du dich bei uns verwirklichen, indem du deine kreativen Ideen selbstständig in die Tat umsetzt – ob online oder offline. Und so jedes Projekt mit viel Enthusiasmus in ein Herzensprojekt verwandelst.

Unsere weiteren Anforderungen sind:

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • erste Erfahrungen mit WordPress
  • Bereitschaft, im Team sowie eigenverantwortlich zu arbeiten und sich Neues anzueignen
  • Gespür für Typographie und Bildwelten
  • Konzeptions- und Visualisierungsstärke
  • Druckvorstufe

Wir freuen uns sehr auf dich!

Was wir dir bieten:

Wir sind ein junges Team, bestehend aus 13 motivierten Menschen, und 2021 haben wir viel vor. Wir wollen unsere Community mit unseren neuen Produkten, Events und Themen begeistern und du kannst Teil dieser Reise sein.

Mit dem gesamten Marketingteam prägst du das Gesicht und die Stimme von EDITION F und kannst mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsfreiheit, mit einer steilen Lernkurve und spannenden Projekten, Teil eines ambitionierten und empowernden Teams werden.

Gerade arbeiten wir vor allem im Home Office, so dass auch du für den Start des Jobs nicht in Berlin sein musst. Wir hoffen jedoch sehr, dass wir im Sommer unseren wunderschönen Office-Garten im Herzen vom Prenzlauer Berg wieder nutzen können.

So bewirbst du dich:

Einen Roman als Anschreiben brauchen wir nicht. Drei bis vier individuelle Sätze zu deiner Motivation, dein Lebenslauf, ein paar Arbeitsproben und einen Designvorschlag für drei Formate (z.B. Instagramstory, Instagrampost, Newsletter-Banner, Website-Banner) für den FFF DAY 2021 genügen schon.

Wenn du gern zu EDITION F dazu stoßen möchtest, bewirb dich einfach per Mail bis zum 14. Februar 2021 an Franziska Gärtner mit dem Betreff (Dein Name/Webdesigner*in/Grafiker*in) an application@editionf.com und nenne uns deinen frühesten Einstiegstermin plus deine Gehaltsvorstellung.

Vielfalt in unserem Team ist uns wichtig. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, von Wiedereinsteiger*innen, Eltern und möchten insbesondere Menschen unterschiedlicher sozialer und kultureller Hintergründe, Alter oder sexueller Orientierungen, Personen mit Behinderung und BIPOC zur Bewerbung auffordern.

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