Feelgood Manager, Scheitern als Teil des Jobs, Mitarbeiter aus 40 Ländern. Wooga gilt als Vorzeige-Startup. Was verbirgt sich hinter Woogas Wunderformel?
Fachbeitrag
Branding wird oft unterschätzt. Tobias Hartz erklärt, warum vor allem ein faktenbasiertes Vorgehen für eine erfolgreiche Strategie wichtig ist.
Brain science is championed as an answer to life's deepest problems. But like folk psychology it is not very precise, and sometimes wildly inaccurate.
Was bewegt junge Arbeitnehmer dazu, bei einem Unternehmen zu bleiben? Die Überraschung: Work-Life-Balance steht nicht an erster Stelle.
Wir alle kennen das, den Moment des Vorstellungsgesprächs. Doch auf welche Fragen kann man sich vorbereiten und was sind die besten Antworten?
Anne M. Schüller ist Autorin des „Managementbuchs des Jahres 2014“ und erklärt, welche Fähigkeiten Mitarbeiter in der Arbeitswelt der Zukunft brauchen.
Ein Unternehmen aufzubauen oder weiterzuentwickeln ist eine Herausforderung. Tobias Hartz erklärt Grundlagen des erfolgreichen Markteintritts.
Droht Deutschland ein Fachkräftemangel? Wenn es Betrieben und der Politik gelingt, mehr Frauen in Vollzeit zu beschäftigen, sieht vieles besser aus.
Neuropsychologist Eveline Goodmann explains how folk neuroscience is used to support biases and debunks popular misconceptions.
KPIs, long-term strategies, scalability: Many metrics are key when investors consider adding a startup to their portfolio. We tell you what counts.
Bei einem Vorstellungsgespräch gibt es einige Fragen, die garantiert dran kommen. Mit diesen Tipps kannst du dich vorbereiten – und souverän antworten.
Wieso konzentrieren wir uns nicht auf das, was wir können, statt darauf unsere Schwächen zu schwächen? Sechs Wege, um deine Stärken zu entdecken.
